“先落户后就业”、发放就业补贴……多地多措并举促进高校毕业生就业

毕业季，不少地方积极出台政策促进高校毕业生就业创业上海，杭州等城市最新出台的高校毕业生落户政策，大幅降低了人才落户门槛，让大学生先落户后工作此外，武汉，合肥等地向高校毕业生提供面试和就业补贴

杭州等地大幅降低落户门槛，先落户后就业。

最近几天，上海出台新政策:上海院校应届毕业生，世界一流大学应届毕业生，世界一流学科建设大学应届毕业生，符合基本条件的，可直接落户，无需分级同时，上海市双一流高校应届毕业生，在南北区域五大新城和重点转型地区用人单位工作，符合基本条件的，可以落户

根据消息显示，目前非沪籍毕业生进入上海就业落户的标准分数通常为72分，达到该分数即可落户毕业生的毕业院校，受教育程度等因素都会对积分产生不同程度的影响

日前，浙江省杭州市发布《全日制本科，硕士人才落户政策》2017年以后录取的全日制本科，硕士毕业生和符合条件的非全日制研究生，毕业两年内可先落户后就业此前，只有全日制大学博士生才能在杭州先落户后就业新政策出台后，能享受这一政策的毕业生群体扩大了

我希望留在上海，杭州这样就业机会和发展平台更多的城市在选择就业城市时，我也会优先考虑人才政策更宽松的地方一名应届毕业生说

新华视点记者了解到，除了上海，杭州，武汉，大连，厦门等地近期也进一步放宽了高校毕业生的落户限制。

武汉实行先落户后就业的政策45周岁以下高校毕业生凭毕业证在本市落户，配偶和未成年子女可随迁落户，取消毕业生来大连落户限制50周岁以下的博士研究生和45周岁以下的普通高校毕业生，可享受就业前落户政策本人，配偶及未婚子女将在当地派出所落户厦门放宽了本科及以上学历毕业生的落户条件，往届全日制本科及以上学历毕业生降低了年龄要求，由原来的45周岁以下降为距法定退休年龄5年以上

专家认为，今年，中国的大学毕业生人数比往年有所增加受疫情影响，他们求职就业和定居的步伐比往年慢了很多在中央稳岗保就业的政策背景下，各地纷纷降低落户门槛，目的是帮助高校毕业生先落户，再进行就业创业

浙江大学公共政策研究所研究员夏表示，定居意味着可以更好地享受公共资源，如教育和医疗户籍门槛较高的一线城市此轮放下身段，体现了积极求贤若渴，努力促进大学生就业的态度

新一线城市持续发力，真金白银促就业。

除了放宽户籍限制，记者梳理发现，今年6月以来，包括武汉，福州，合肥，南宁等多个城市也纷纷祭出真金白银，帮助应届大学毕业生就业创业。

对武汉市中小微企业吸纳应届高校毕业生就业并签订1年以上劳动合同的，按每人1000元标准给予企业和个人一次性就业补贴，

对在合肥市招用应届高校毕业生，签订劳动合同并参加失业保险的企业，按照1000元/人的标准给予一次性岗位拓展补贴，对高校毕业生按照3000元/人的标准给予一次性就业补贴，

在福州，毕业后3年内，有意在本地求职，创业，实习，见习的全日制外地高校毕业生，可申请最长1年的免费住宿...

除了对应届毕业生进行定向就业和补贴外，上述城市还对自主创业的高校毕业生提供一次性创业补贴，场地支持，创业担保贷款，对毕业当年灵活就业的毕业生提供社保补贴。

事实上，最近几年来，武汉，重庆和Xi等新一线城市通过就业，创业和住房政策大力吸引大学毕业生，已经产生了一定的效果麦可思研究院最近几天发布的《2022年中国大学生就业报告》显示，2021年新一线城市本科生比例为27%，比2017年增加3个百分点

促进就业需要政策组合拳。

放宽落户政策只是政策组合拳之一引入年轻人后，将加强在线就业创业指导和‘接续线’服务，‘云’将帮助他们实现高质量就业杭州市人力资源和社会保障局局长叶茂东说

集中岗位资源，集中信息发布，集中网络招聘...来自国务院国资委的信息显示，截至目前，已有近百家央企在落实去年秋招和今年春招的基础上，启动了夏季招聘活动这是国有央企促进高校毕业生就业的具体措施之一

多位专家表示，促进大学生就业，除了放开落户条件，兑现就业创业补贴这些真金白银，还需要积极复工复产，打造优势产业，增加就业机会，提高公共服务质量，优化人居环境。

多位受访应届毕业生表示，无论选择哪个城市，理想的就业机会是根本，目标是人生有个好的开始。

我们现在的人才引进政策不拼‘重金’，更多考虑的是人才需要什么支持，解决什么后顾之忧杭州余杭区委组织部相关负责人说